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QA工作总结最新
总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,通过它可以全面地、系统地了解以往的学习和工作情况,不如静下心来好好写写总结吧。但是总结有什么要求呢?下面是小编帮大家整理的QA工作总结最新,仅供参考,欢迎大家阅读。
QA工作总结最新1
回顾这一个多月的工作,在取得成绩的同时,也找到了工作中的不足与问题,主要反映于对中药饮片的深入还有待进一步探索,尤其是对于严谨性较强的质量部,特别是医药行业,产品质量的优劣直接影响到消费者生命的安危。因此,在展望新的一年,我将继续努力,力争各项工作更上一个新的台阶。
一、现将我在质量部中药饮片QA这个岗位的工作做如下总结:
1、作为刚接触中药饮片行业的一名职员,因此在各方面都还在成熟阶段。目前主要负责重量与封口环节的质量把关,定时对中药饮片大小包装重量与封口效果进行抽查,以确保医生所开药品剂量的准确。现贵司大部分中药饮片都实行小包装,这样不仅有利于产品的储存,保证产品的质量,也有利于药房取药,减少差错事故发生率;更重要的是能保证消费者按医嘱要求,在中药煎制过程中按照中药先后下药的实际需量,最大限度地提高药汤疗效。所以这两个环节的把关也是很重要的。
2、在生产过程中由于中药材品种较多,无法及时的按要求进行全检,必定会存在漏检现象,再加上实践经验不足,生产质量管理过程中独立判断与分析解决问题的能力不强,工作创新能力缺乏,因此,在出现质量事故时会遭到相关部门的指责,这使我感到很被动。
3、生产车间方面,未按质量体系文件的要求进行操作,应注重规范和人员的工作行为,减少工作环节中存在的问题。有些员工甚至会为了争夺药材的包装与封口机的使用而吵个天翻地覆,执行人员的文化素质和质量意识有待提升的状况,还要加强给予教育,从而使得文件得到较好的.贯彻执行。
二、20xx年即将到来,也从这一年的工作中制订下一年的计划:
1、质量不是检验出来的,而是生产出来的。思考如何提高员工质量意识,改变员工观念,如何使生产部管理员主动带头做好质量。
2、注重过程控制,增加检查频率。在药材的鉴别、特性、参杂等方面要深入的了解。
3、能够多接触GMP规范和专业知识,结合公司的规章制度和实际情况,按规范及要求执行。
4、希望在新的一年会有个岗位的异动,能接触到质量项目相关的工作,提高自己的发现问题、分析问题、解决问题以及对质量数据分析的能力。
5、多加参与关于药品质量体系文件方面的培训课程。
6、及时完成上级交办的其它任务。
QA工作总结最新2
职责描述:
1.协助qa负责公司质量管理体系的完善、维护和改进;
2.按照公司体系文件、sop及项目qa计划对临床试验项目进行稽查;
3.确保临床试验按照试验方案、gcp(或ich-gcp)及公司体系和sop要求执行;
4.随时关注行业相关法规的更新并定期组织公司员工进行gcp和sop培训;
5.结合项目的稽查情况,提出不适合项的增改,完善和改进临床项目qa的sop;
6.监督和跟踪临床部门不符合项改进措施的落实情况;
7.完成部门主管安排的其他工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,医药相关专业;
2.具有cra/crc两年以上工作经验优先;
3.熟悉cfda、fda相关法规和指导原则;
4.工作严谨细致,具备较高的逻辑思维能力、沟通能力和执行能力;
5.具有较好的文字撰写能力,能独立编写文件、熟练使用office办公软件;
6.能够适应出差。
公司为您提供:
1、户口(落户滨海新区连续3年发放租房和生活补贴,大学本科生每人每年1.2万元,硕士研究生每人每年2.4万元,博士研究生每人每年3.6万元)、档案;仅限天津。
2、系统全面的培训、提升计划;
3、标准化的晋升体系,开放的晋升空间;
4、完善的.薪酬体系,优厚的提成比例,高绩效高奖励;
5、符合劳动法规定的。五险一金;
6、餐补、话补、房补、交通补助、出差补助;
7、完善的福利体系,生日及节假日礼物;
8、年度体检;
9、成熟的旅游计划;
10、丰富的员工活动应接不暇,拓展训练,聚会,羽毛球等;
11、享受国家规定的法定节假日,5天带薪年休假等;
12、公司微信群红包,抢到手软;
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