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奖励通知

时间:2024-09-10 13:13:52 通知 我要投稿

实用的奖励通知汇编10篇

  在我们平凡的日常里,我们都不可避免地要接触到通知,通知是机关对内部单位或平行机构,所发出之洽办或告知事情的文书。相信许多人会觉得通知很难写吧,下面是小编精心整理的奖励通知10篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

实用的奖励通知汇编10篇

奖励通知 篇1

  20xx年7月17日,我公司员工机电技师xx,在上班途中,经xx路门店旁xx银行的停车场处拾到一个钱包,上交门店前台寻找失主信息,钱包内有1000元现金及若干重要证件,公司行政中心马上报警备案,最终警察找到失主,物归原主,失主上门道谢。

  依据《企业文化2.0》中“对自己:敢说,敢做,敢担当,一身正气”的标准,以及《奖惩条例V3.0》第一点:奖励中第7条“拾到现金、贵重物品等拾金不昧等行为,还给失主或找不到失主上交公司的,一经查实,按金额的10-30%予以现金奖励,并予以行政分奖励。”

  xx同事拾金不昧的行为,充分体现个人高尚的品德,展现集群车宝人正确的价值观和良好的`社会公德。望全体集群员工以此为榜样,严格执行企业文化于日常工作之中,紧紧围绕以客户满意度为中心的六个维度展开服务,争当企业主人翁。

  xxxxx有限公司

  二0xx年xx月xx日

奖励通知 篇2

  为了肯定、鼓励表现优秀的员工,充分激励和调动全员工作热情,树立标杆形象,现将6月份优秀员工评选结果公布如下:

  一、20xx年6月份“优秀员工”各部门比例名额如下:

  总装内销:3人;

  配件车间:3人;

  燃热制造:1人;

  电子制造:人;

  技术品质:1人;

  财务仓库:1人;

  合计:10人;

  二、20xx年6月份“优秀员工”各部门当选人员名单如下:

  xxx

  (一)、每人奖励200元; 三、对6月份优秀员工,给予如下奖励:

  (二)、颁发优秀员工证书;

  (三)、享受一天的带薪假期(休假时间由本车间主任确定);

  (四)、年度累计3次评选为优秀员工,可作为储备班组长;

  20xx年6月优秀员工奖励金额合计:20xx元,从企业文化建设费中支出。

  希望以上各班组优秀员工能在以后的工作中再接再厉,并起好模范带头作用。同时,希望其他员工向他们学习,吸取其优点,做出好的.成绩,为后续的优秀员工选拔作好充分准备。

  特此通知!

  XX有限公司

  20xx年xx月xx日

奖励通知 篇3

各村(社区)党支部、村(居)委会,乡直各单位:

  在各级部门领导的关心、支持和帮助下,通过全乡干部职工和广大党员群众的共同努力,20xx年,珠坑乡各项工作取得了良好的.成效,涌现了一批先进单位和优秀个人。

  根据中共珠坑乡委员会、珠坑乡人民政府目标管理考评的相关文件精神,经考评组考评,并报乡党政联席会议通过,现表彰如下:

  一、先进单位

  综合目标管理考评第一名坳背村,奖励奖金人民币5000元和奖状。

  综合目标管理考评第二名珠坑村,奖励奖金人民币3000元和奖状。

  综合目标管理考评第三名高玑村,奖励奖金人民币20xx元和奖状。

  二、优秀乡干部

  表彰20xx年优秀乡干部李胜、黄凯、温轮山、赖翔、赖才松五名同志,分别奖励奖金600元和荣誉证书。

  三、优秀村干部

  表彰20xx年优秀村干部张永红、伍小红、张金亮、魏连荣、赖国华、陈上泉、孔祥林、陈元玖、张明华、罗东流十名同志,分别奖励奖金600元和荣誉证书。

  希望受到表彰的单位和个人,戒骄戒躁,再接再厉,再创辉煌;其他未收到表彰的单位和个人,强化措施,迎头赶上,勇争先进。全乡上下团结一心,争取20xx年再创辉煌。

  中共珠坑乡委员会 珠坑乡人民政府

  20xx年2月13日

奖励通知 篇4

  经过近半年的培训,锦绣小班周日班和周二班已结束,大部分获奖同学都取得了不错的'成绩,有文章发表于《做人与处世》《演讲与口才》《辽宁青年》《意林》《中国青年》《青年文摘》等报刊,在获奖同学们成绩的背后,是获奖同学们让我感动的努力和坚持,为了鼓励获奖同学们这种努力认真的精神,特给小班里从来没有缺过课的获奖同学每人一套20xx年《演讲与口才》合订本。

  获奖同学名单如下:

  周日班:崖峰小树 吴新颖

  周二班:王秀梅 陈凤兰 刘俊荣

奖励通知 篇5

  为了激励先进,充分调动全体员工的'工作积极性,经公司研究决定对在9月份生产中做出优秀成绩的员工给予奖励。

  获得这次奖励的人员是:线束部2组全体员工共9人,每人奖励30元。

  希望获奖人员在以后的工作中,发扬成绩,继续做出新的努力。同时,号召公司全体人员向她们学习,为公司多出力、多做贡献,力争在以后受到表扬。

  特此通知

  ××××公司

  20××年××月××日

奖励通知 篇6

  近期来公司工作繁忙,而公司XX部员工XXX在新婚后主动停休婚假,返回公司上班。且XXX同志在平时的工作中认真负责、积极肯干,工作表现突出。经公司领导研究决定对XXX同志这种为了工作放弃个人假期的敬业精神提出表彰,奖励人民币为XXX元。

  希望公司员工学习这种敬业精神,在往后的`工作尽心尽力做好工作,也希望曾嘉明同志再接再厉,在今后的工作中再创佳绩。

  XXX公司

  20x年xx月xx日

奖励通知 篇7

全体成员:

  于本月19日凌晨2点左右,保安部z在z阁巡察时发现有两件衣服、一把钥匙、一批重要证件以及一个钱包,其中钱包内有现金500多元。z发现后并没有据为己有,最后做到物归原主,此事件充份体现该名员工拾金不昧,毫无私心的精神,这种行为值得我司全体员工学习。现公司决定给予书面通报表扬并奖励其绩效10%作为鼓励。

  特此通告。

行政人事部

  XX年XX月XX日

奖励通知 篇8

  10月是收获的时节,同样,20xx年的10月也是碧海蓝天丰收的季节,这个月会员卡销售创出佳绩。其中,男宾部员工王扬扬表现突出。他在工作中加班加点、尽职尽责、开动脑筋、吃苦耐劳,这种主人翁精神不仅获得顾客的高度满意,也为员工树立了典范。为激励先进、强化服务意识、持续提升业绩,公司决定对王扬扬通报嘉奖、奖金奖励。

  奖金如下:

  1.10月个人总售卡108000,提成1944元。

  2.售卡成绩第一,按公司制度奖励300元。

  3.董事长特别额外奖励500元。

  希望王扬扬在今后的工作中,再接再厉,戒骄戒躁,珍惜成绩和荣誉,把荣誉当做新起点,以更为饱满的'热情投入到日后的工作中。也希望其他同事以他为学习榜样,切切实实地增强服务意识,团结协作,共同努力,再创辉煌!

  特此通知!

  xx有限责任公司

  董事长:xxx

  20xx-xx-xx

奖励通知 篇9

  经过近半年的培训,锦绣小班周日班和周二班已结束,大部分同学都取得了不错的成绩,有文章发表于《做人与处世》《演讲与口才》《辽宁青年》《意林》《中国青年》《青年文摘》等报刊,在同学们成绩的背后,是同学们让我感动的努力和坚持,为了鼓励同学们这种努力认真的`精神,特给小班里从来没有缺过课的同学每人一套20xx年《演讲与口才》合订本。

  同学名单如下:

  周日班:崖峰小树 吴新颖

  周二班:王秀梅 陈凤兰 刘俊荣

  20xx.6.6

奖励通知 篇10

  于本月19日凌晨2点左右,保安部xx在xx阁巡察时发现有两件衣服、一把钥匙、一批重要证件以及一个钱包,其中钱包内有现金500多元。xx发现后并没有据为己有,最后做到物归原主,此事件充份体现该名员工拾金不昧,毫无私心的精神,这种行为值得我司全体员工学习。现公司决定给予书面通报表扬并奖励其绩效10%作为鼓励。

  特此通知。

  行政人事部

  年 月 日

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