员工邀请函
邀请函是邀请亲朋好友、知名人士、专家等菜价某项活动时所发出的请约性书信。在现在社会，邀请函与我们不再陌生，邀请函到底怎么写才合适呢？以下是小编收集整理的员工邀请函，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
员工邀请函1
穿过季节的群山，越过时间的江河，××××的××月挡不住“××××员工生日盛会”的`火热。
“感恩生活-××月员工生日会”正微笑着向我们走来。诚邀月份所有过生日的员工相聚在一起，共同庆祝这美好时刻。
活动时间：××××年××月××日15时整
活动地点：××××会议室
活动内容：美好祝福、甜蜜蛋糕、欢乐游戏、精彩合影、永久回忆
寿星名单：××××
员工邀请函2
您好！
我公司已经收到您发来的应聘简历，感谢您应聘本公司的职位。在认真阅读及评估您的简历后，认为您符合本公司基本条件要求。为进一步增加双方间的了解，希望您能够及时与x经理联系，达成一致后便可到公司项目部面试及报到试用。试用期为1—2个月。试用期表现优秀者可于公司签定劳动合同。
福利待遇：
（1）试用期xxxx——xxxx元/月，另有xxx元的生活补助，签约后xxxx——xxxx元/月（根据能力逐渐增加）。
（2）颁发全勤奖、季度补贴、绩效奖和参与年终分红（转正后），每月xx天为全勤。
（3）缴纳五险（社会/养老/医疗/工伤/生育）保险和一金（住房公积金）。
（4）带薪休假，每个正式员工每年有四周28天的假期，休假期间工作按正常工作日发放工资。
（5）为员工提供一个良好的发展平台和空间。
（6）为员工提供出国工作和学习的机会，提供到全国著名高等学府攻读委培研究生的机会。
（7）欢迎有意向到我公司长期发展的应届毕业生前来应聘。
报到需携带证件：
身份证、学历证明的复印件，一式两份，四张两寸近照，毕业证原件及其他相关证书原件不用带，复印件既可。私人贵重物品以及笔记本电脑不要携带，公司会为员工配备专门的`笔记本，便于统一管理。没有毕业证书或者学位证书（应届生）把个人简历和学生证复印件带上一份即可，便于公司人事部存档。为表示我公司的诚意，我们对前来报到的新同志派专车去迎接。
如果收到我公司的回复函，请在三到五个工作日咨询相关事宜，近期报到者优先录用，请尽快与我公司联系。
联系人：x经理
联系方式：xxxxxxxxxxx
员工邀请函3
先生/女士：
您好！您已全面通过我公司的各项招聘考核，现以书面形式正式通知您，您已被公司录取，并进入试用期阶段。请于______年______月______日____点凭本邀请函来公司办理入职手续。
一个充满朝气和活力，洋溢着激情和快乐，具有美好前景和未来的团队期待 您的.加入！
一、以下是您的入职信息：
1、您的入职部门：
2、您的任职岗位：
3、您的试用期限：自正式入职之日起（本公司保留根据您的工作表现调整本期限的权利）。
二、以下是您办理入职时需要携带的资料：
1、身份证、毕业证、学位证原件及复印件；
2、职业资格证书或岗位证书；
3、2张1寸近期免冠彩照。
（※：请保证您的资料真实有效，如有作假，造成的一切后果请自行承担！）
三、上班时需着正装：
黑色西装、白衬衫、黑色皮鞋。
如有任何疑问，请咨询人力资源部：
______有限公司 人力资源部
______年______月______日
员工邀请函4
尊敬的企业人事负责人：
您好!
迎新春江山锦绣，辞旧岁事泰辉煌。值此辞旧迎新之际，吴江经济技术开发区组织人事和劳动保障局向一年来在人事工作岗位上兢兢业业、努力工作的全体人事干部致以最诚挚的问候!
20xx年，在区内全体人事干部的.共同努力下，我区人力资源和社会保障工作总体水平不断提升，劳动关系更加和谐稳定。为了认真总结20xx年各项工作，明确20xx年度工作重点，特举办20xx年度吴江经济技术开发区(同里镇)人力资源和社会保障工作总结表彰大会，具体安排如下：
一、会议时间：1月22日(周五)14:00请提前分钟入场
二、会议地点：开发区管委会附楼三楼报告厅【云梨路XX88号】
三、参加对象：企业人力资源经理或相关主要负责人
时间
员工邀请函5
亲爱的寿星们：
带上你的欢乐，带上你的幸福，带上你的笑容 ! 来参加科能8月月度生日会 ! 为科能祝福，为八月寿星祝福，为我们自己祝福!x科能集团邀您和您的家人参加“自制DIY手工蛋糕，把爱带回家”月度生日会！
生日会时间：20xx年X月X日星期X XX:XX——XX:XX
生日会地点：XXXXXXXX
参加对象：XXXXXX
生日会内容：
1.自我介绍+破冰游戏
2.邀请师傅教学制作蛋糕，员工自制DIY手工生日蛋糕
3.“DIY手工生日蛋糕秀一秀”，投票评选，评选出前一、二、三名，并颁发奖状和奖品
4.生日礼物大派送之抽奖活动（内含蛋糕奶油大战活动）
5.合影（后期会送上一张合影照片哦）
6.携带自制蛋糕开心回家
活动注意事项：期待寿星们的.准时参加，因特殊原因不能参加活动的寿星，请在XX日上午XX:XX以前通知集团企管部小X, 电话：XXXXXXXXXXX；科能电器企管部小X，电话：XXXX-XXXXXXXx科能集团企管部
20xx年X月XX日
员工邀请函6
各位寿星:
夏去秋来，在这个金秋送爽的季节，我们又迎来了九月的生日会；无论季节怎样变化，都无法阻挡我们追求快乐的步伐。
来吧，寿星们！带上你的欢乐，带上你的.掌声，带上你的笑容！参加九月份生日会！为xx公司祝福，为九月寿星祝福，为我们自己祝福！
一、活动时间：
20xx年9月28日星期三16:00——18:00
二、活动地点：
公司培训室
三、参加对象：
公司9月过生日的员工详细名单见附件
四、活动内容：
为9月生日员工庆祝生日
五、活动注意事项：
期待寿星们的准时参加，因特殊原因不能参加活动的寿星，请在28日下午15：00以前通知人力资源部xxx,电话：xxxx
人力资源部
20xx年9月27日
员工邀请函7
先生/女士：
您好!您已全面通过我公司的各项招聘考核，现以书面形式正式通知您，您已被公司录取，并进入试用期阶段。请于 年 月 日 点凭本邀请函来公司办理入职手续。
一个充满朝气和活力，洋溢着激情和快乐，具有美好前景和未来的团队期待
您的加入!
一、以下是您的`入职信息：
1、您的入职部门：
2、您的任职岗位：
3、您的试用期限：自正式入职之日起 个月(本公司保留根据您的工作表现调整本期限的权利)。
二、以下是您办理入职时需要携带的资料：
1、身份证、毕业证、学位证原件及复印件;
2、职业资格证书或岗位证书;
3、2张1寸近期免冠彩照。
(※：请保证您的资料真实有效，如有作假，造成的一切后果请自行承担!)
三、上班时需着正装：黑色西装、白衬衫、黑色皮鞋。
如有任何疑问，请咨询人力资源部： 。
员工入职报到确认(签字)：
年 月 日
员工邀请函8
您好！
我是____建设集团的_经理，你的个人求职简历，经我公司人事部审核通过，基本符合我公司招聘条件，公司为以后更好的`发展，应聘人员需到公司在建项目上进行试用，如试用期间业绩表现符合我公司规定，公司将会与你签订正式的劳务合同，届时可根据您个人意愿（书面申请），公司根据情具体况予以考虑。
1、试用期为1~2个月（试用期间前半个月不允许请假，此期间公司会对你有一个短期的培训），试用期间将安排学习我公司企业文化和熟悉工作环境并由业务熟练、工作经验丰富的老员工引导你进行试用工作；
2、试用期间公司会根据试用情况对新员工进行考核。试用期间工资为____—____元/月，试用期间根据员工综合素质评定试用工资，但此期间不享受任何福利待遇。新员工需遵守公司制度以及相关规定，如有违反，公司有权提前结束与每一位试用/实习者试用期；
3、此次招聘为公司后备项目招聘人员，为防止员工中途流失，试用合格后签订正式劳动合同，首期为一至三年，满期可续签，转正后工资根据个人工作能力评定，（____—____元/月根据个人能力和项目效益而定），公司为其提供五险一金，工作满一年后可享受年终项目分红。
诚聘与公司共同发展的有识之士，共创美好明天！报到须知：到项目部报到时，务必打印并上交新员工入职登记表，以及近期体检报告（若没有，项目部将会即使安排体检）。新员工试用期间请带好个人用品，身份证复印件两张，毕业证、学位证书复印件两张，个人简历一份，近期一寸蓝底免冠照片八张，便于公司备案以及办理相关入职手续等。
员工邀请函9
尊敬的___________小姐/先生:
仰首是春、俯首成秋，_______公司又迎来了她的第九个新年。我们深知在发展的道路上离不开您的.合作与支持，我们取得成绩中有您的辛勤工作。久久联合、岁岁相长。作为一家成熟专业的_______公司我们珍惜您的选择，我们愿意与您一起分享对新年的喜悦与期盼。故在此邀请您参加______公司举办的新年酒会，与您共话友情、展望将来。如蒙应允、不胜欣喜。
惠州协会
二〇一x年一月十六日
员工邀请函10
开发区各日资企业：
本年度承蒙各企业、各位同仁鼎力协助，开发区管委会的各项工作得以顺利开展，在此深表谢意!
我公司决定于xx年xx月xx日在公司活动中心举办公司年会，该年会由我公司策划主办，主要包括开放式座谈和品尝美食等活动内容。为了加强我们公司的经验交流，互相促进我们公司的发展，现在诚挚地邀请贵公司来参加我公司的年会。如蒙同意，请将贵公司同意参加年会的人员名字发送到我公司后勤部。特此函达。
为答谢各位一年来的支持和帮助，管委会拟于如下时间在开发区文化广场大剧院举行一年一度的`开发区日资企业忘年会。正值辞旧迎新繁忙之际，恳请各位拔冗参加。另外，本次忘年会将异于往年，拟以欣赏中日两国文艺节目的形式举行，请各位一如既往地积极参加。
时间：20xx年12月18日(星期二)14：00-18：50
会费：免费
人数：各公司包括总经理在内10人以内
主办单位：xx开发区管委会
协办单位：开发区管委会办公室
会序：14：00～16：20“xx之恋”日本人摄影展(图书馆)14：00～16：20规划馆自由参观(当日免费)
xxxx公司： 我公司决定于xxxx年xx月xx日在公司活动中心举办20xx年公司年会，该年会由我公司策划主办，主要包括开放式座谈和品尝美食等活动内容。为了加强我们公司的经验交流，互相促进我们公司的`发展，现在诚挚地邀请贵公司来参加我公司的年会。如蒙同意，请将贵公司同意参加年会的人员名字发送到我公司后勤部。特此函达。
16：20～16：40入场
16：40～17：20发言(张军主任、日企代表)
17：20～18：30文艺演出
18：30～18：50摄影留念
仰首是春、俯首成秋，xxxxxxx公司又迎来了她的第九个新年。我们深知在发展的道路上离不开您的合作与支持，我们取得成绩中有您的辛勤工作。久久联合、岁岁相长。作为一家成熟专业的xxxxxxx公司我们珍惜您的选择，我们愿意与您一起分享对新年的喜悦与期盼。故在此邀请您参加xxxxxx公司举办的新年酒会，与您共话友情、展望将来。如蒙应允、不胜欣喜。
xxxxx公司
20xx年xx月xx日
员工邀请函11
_____公司：
我公司决定于____月___日在公司活动中心举办公司年会，该年会由我公司策划主办，主要包括开放式座谈和品尝美食等活动内容。
为了加强我们公司的经验交流，互相促进我们公司的发展，现在诚挚地邀请贵公司来参加我公司的年会。如蒙同意，请将贵公司同意参加年会的.人员名字发送到我公司后勤部。特此函达。
_____公司
___月___日
员工邀请函12
尊敬的 ：
您好!
XXXX有限公司将于 20xx年x月x日至20xx年x月x日在 举行 培训，诚邀您的参与!培训详情如下：
一、培训课程简介：
二、主要培训内容提要：
1. XXX
2. XXX
3. XXX
三、讲师介绍：
XX
四、培训注意事项：
1. 此次培训有关费用为 xxx元，由培训中心收取，用于向培训人员提供：授课教材、上机环境等。
2. 报名截止日期： 年 月 日。报名确认以培训中心报名人员回复确认邮件为基准， 并且我们会提前 XX 天以最终的.报名情况为基准决定培训是否正常进行，并由培训中心向报名人员电话确认，请您谅解!
3. 请于报名截止日期前E-mail回复报名表，名额限于 XX 人, 原则上每场培
训每家合作伙伴公司只限报名XX人。感谢您的理解!
五、联系方式
公司名称：xx
公司地址：xx
联系电话：xx
公司传真：x
联系人：XXX,XXX
报名邮箱：
员工邀请函13
仰首是春、俯首成秋，xx公司又迎来了她的第九个新年。我们深知在发展的道路上离不开您的合作与支持，我们取得成绩中有您的辛勤工作。久久联合、岁岁相长。作为一家成熟专业的XX公司我们珍惜您的选择，我们愿意与您一起分享对新年的喜悦与期盼。故在此邀请您参加xx公司举办的新年酒会，与您共话友情、展望将来。如蒙应允、不胜欣喜。
尊敬的各位领导及同事：
基：校管乐团演奏的一曲《维也纳》拉开了本次晚会的序幕，校园文化多姿多彩它不仅丰富了同学们的课余生活，同时也对佛山文化的发展起了推动作用。
您好，我们很荣幸地邀请您参加于XXXX年XX月XX日在员工餐厅举办的XX、XX、XX月生日晚会。届时将有游戏、歌曲、生日蛋糕等。请您准时莅临参加。
我们诚挚的.邀请全国各个房地产企业的人力资源管理者参加本届年度盛会，与全国的同行一起学习探讨、交流经验、建立友谊。
您好!5月15日是“国际助残日”，也是市客家人义工团成立两周年之日， 一直以来，特教事业的发展，倾注了全社会关心和支持，是你们浓浓的爱心，让残疾学生感受到社会大家庭的温暖。学校的职业教育和信息化水平跻身全省山区县先进行列，为残疾学生提供了更好的教育服务，一批又一批的残障孩子离校后成为了自食其力的劳动者。而我们市客家人义工团奉行“赠人玫瑰，手有余香”的精神，以“义工在行动，爱心在传递”为口号，以“让爱，成为习惯;行动，从心开始”为服务理念，致力于社会公益、爱心事业，为和谐梅州做出了应有的贡献。
邀请部门：人力资源及行政部
贵人相助商务平台全力打造高端仁爱群体的三体合一：“55%感情共同体、35%事业共同体、仅占10%利益共同体。”
恭候您的到来!
员工邀请函14
xxx
您好：
我公司(xxxx建设集团)已经收到您发来的应聘资料，感谢您应聘本公司的职位。在认真评估您的简历后，您已通过公司首轮简历筛选，认为您符合本公司招聘的基本要求。
收到公司邀请函后,请及时与x经理联系，确定到公司项目部面试及上岗试用的相关事宜。在这个新世纪交替的.时代，真诚期待您到我公司发展，为公司的新世纪拓展献计献策，为公司的发展壮大增砖添瓦!成为公司正式员工以后,工作地点如想调动，可以向公司方面申请进行调整，具体事项向公司咨询，一个星期内未与公司联系者视为自动放弃。
公司名字：xx
日期：xx
员工邀请函15
主办单位：xxx企业管理有限公司
讲师介绍：xxx
授课时间：20xx年9月17日
授课地点：xxx大酒店
培训费用：380元/人
培训对象：企业总经理、副总、HR部门主管、培训经理、中高层管理人员、生产主管、车间主任、班组长等现场相关负责人。
课程目标：如何防止员工大量流失？如何避免员工与公司对抗？如何化解员工的不满、矛盾和冲突？如何培训员工？如何对员工进行有效管理和约束、提升公司业绩？您将从本课程中得到答案(本课程可以依据企业具体需求提供个性化内训服务)！
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