什么是2.5天休假?北京实施2.5天休假政策了吗?

什么是2.5天休假?2020年北京实施2.5天休假政策了吗?

　　全国的朋友们，有个重大消息要和大家分享下，据说2.5天小短假福利将有可能全国推行，目前已经有多个省市正在试点推行了。意思就是说，我们的双休模式，要调整成2.5天模式。那么什么是2.5天休假?为什么要推行2.5天休假模式呢?北京推行2.5天小长假了吗？下文为大家详细解答：

　　一、2.5天休假的由来

　　2.5天休假模式，即周五下午+周末的小短假调休方式

　　其实，“2.5天小长假”的推行并非新尝试。早在2015年8月，国务院办公厅下发《关于进一步促进旅游投资和消费的若干意见》，首次鼓励“周五下午与周末结合”的2.5天休假模式。

　　1、落实职工带薪休假制度。各级政府要把落实职工带薪休假制度纳入议事日程，制定带薪休假制度实施细则或实施计划，并抓好落实。

　　2、鼓励错峰休假。在稳定全国统一的既有节假日前提下，各单位和企业可根据自身实际情况，将带薪休假与本地传统节日、地方特色活动相结合，安排错峰休假;

　　3、鼓励弹性作息。有条件的地方和单位可根据实际情况，依法优化调整夏季作息安排，为职工周五下午与周末结合外出休闲度假创造有利条件。

　　《意见》明确鼓励弹性作息，有条件的地方和单位可根据实际情况，依法优化调整夏季作息安排，为职工周五下午与周末结合外出休闲度假创造有利条件。

　　二、国家推行2.5天休假模式的目的

　　2.5天休假概念的提出，与提振消费需求高度相关，尤其是对冲新冠肺炎疫情带来的经济和社会影响，鼓励弹性休假，被视为刺激消费的一项重要举措。

　　有专家指出，两天半假期将有利于提升民众生活品质、拉动内需，进一步挖掘带薪休假消费潜力。

　　三、2020年正式推行2.5天小长假模式有哪些省市?北京推行了吗?

　　随着我国境内疫情防控向好态势持续巩固，多地陆续出台政策鼓励居民外出增加消费。2020年3月起，浙江、江西、甘肃陇南多地陆续提出推行每周2.5天假期，其中有些省份还计划投放消费券和推出景区优惠等政策，进一步刺激文旅消费。详情如下：

　　1、浙江

　　3月，浙江省发文鼓励实施一周4. 5天弹性工作制;

　　支持有条件的机关、社会团体、企事业单位落实带薪休假制度。

　　2、甘肃陇南

　　3月12日，甘肃陇南发通知称，每周星期五下午，各行政事业单位在完成工作任务，安排好值班人员的情况下，可以鼓励其余职工休假旅游等。

　　3、江西

　　3月19日，江西省发通知称，今年二季度试行周末2.5天弹性作息。

　　4、河北

　　3月30日，河北省文化和旅游厅提出将鼓励推行周末2.5天弹性休假

　　5、安徽

　　4月24日，安徽省通知提出各类单位结合自身实际实施周末2, 5天弹性作息制度，真正把带薪休假制度落到实处。

　　6、湖北利川

　　4月25日，湖北利川市政府发布官方消息：利川出台2.5天弹性休假等实举，用工会经费为干部职工购买旅游年卡，倡导干部职工到州内旅游消费，助推旅游业恢复发展。

　　很多网友听到这个消息，都羡慕不已。其实2.5天休假并非意味着假期延长。江西省明确，弹性作息减少的工作时间，通过延长其他工作日时长调剂补回。弹性作息的要求是鼓励性和倡导性措施，并非强制性要求，也不是全省一刀切，各地各单位可根据自身实际情况自愿执行，具体调休方式也是各单位决定。从用人单位角度来说，许多企业尤其是中小微企业受疫情影响，经营面临困难，利润减少，此时给予员工弹性休假，无疑将加重企业负担。

　　很多业界人士认为，想要弹性休假模式有效落地，需要做到这几点：

　　一是要解决好职工基本休假权益问题，

　　二是要积极探索实行“2.5天小长假”的可行办法，

　　三是需要企业合理安排工作进度和强度，建立职工科学轮岗制度，在保证用人单位正常运行前提下，“弹性作息”安排才会具备执行基础。

　　所以，大家敬请期待，下一批推行2.5天小短假试点的地区估计就是北京及你所在的省份了！五一小长假也即将到来，小编在这里提前祝各位朋友五一劳动节快乐!

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