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合同解除通知书

时间:2022-06-21 10:16:42 通知 我要投稿

合同解除通知书15篇

  随着法治精神地不断发扬,人们愈发重视合同,很多场合都离不了合同,签订合同可以明确双方当事人的权利和义务。你所见过的合同是什么样的呢?下面是小编为大家整理的合同解除通知书,仅供参考,希望能够帮助到大家。

合同解除通知书15篇

合同解除通知书1

  我公司(以下简称:甲方)与贵公司(以下简称:乙方)于年月日签订《XXXXXXXXXXXXXX》,合同第X条第X款约定:“合同具体约定”

  按照合同以上条款的约定,乙方应于年月日前,XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX,但截至发函日,乙方仍未按约定完成XXXXXXXXXXXXX。

  乙方作为合同乙方,其经多次函告沟通仍无法履行合同义务的违约行为直接影响了《XXXXXXXXXXXXXX》的顺利履行。

  基于以上原因,按照《中华人民共和国合同法》的规定,甲方作出如下决定:解除甲方与乙方签订的`《XXXXXXXXXXXXXX》。

  本函送达乙方时解除合同即生效。甲方保留运用法律手段实现及向乙方要求赔偿甲方因上述原因造成一切损失的权利。

  任何以面呈方式提交本通知视为送达;任何以信件、特快专递发出的通知,自信件或特快专递邮寄至租用合同留存地址时视为送达;任何以传真、电话方式发出的通知,在实际发出时视为送达。

  若乙方对本解除合同通知有异议,乙方可以在收到或该通知送达之日起5日内向甲方提出书面异议,并同甲方达成书面处理协议。否则,视为乙方已放弃异议权,认可该解除合同通知。

  特此通知

  解除人:

  年月日

合同解除通知书2

  收到解除劳动合同的通知书,当事人不去办理的:

  1,当事人合法权益,比如说经济补偿金等(因当事人原因被解除劳动合同的除外)很难得到保障;

  2,如果发生劳动争议的,一般需要在一年之内提出劳动仲裁,如果当事人一直不处理,可能错过申请时效;

  3,不办理解除劳动合同的手续,当事人的社保等,不能转到新的就业单位,或者自行缴纳;

  4,如果用人单位是用快递等方式寄送解除劳动合同通知书的,对方在寄出60日后,不管当事人是否去办理,都可以视为已经送达,而单方面解除劳动合同。

  下面是正确解除。劳动合同的全套办法,包括用人单位应该给你什么,可能会发生损害。你权益的事及处理办法,全部都有。你提出。解除劳动合同后,如果用人单位通知你提前走人,一定要用人单位给你正式书面通知(加盖印章),否则用人单位到时说你擅自提前走人,你就说不清楚了。

  解除劳动合同是《劳动合同法》第37条和第38条法律赋予。劳动者的权利,你想解除劳动合同,不需要向用人单位申请,并由用人单位批准。解除劳动合同是你的决定,你只需要依法通知用人单位,并证明你书面通知到了,那么你解除劳动合同的程序。就是符合《劳动合同法》规定的,就不会出现由你承担《劳动合同法》第90条规定的赔偿责任。如果用人单位有《劳动合同法》第38条所述的情形之一,你不仅无需提前30天,还可以根据《劳动合同法》第46条规定要求经济补偿。如果用人单位。没有侵犯你的合法权益,你提出解除劳动合同。是没有经济补偿的。只要没有《劳动合同法》第25条的内容,约定由劳动者。承担的违约金都是不合法的。

  递交解除劳动。合同的决定(或通知)后,批不批无所谓,关键是要有人签收,做为依法提出解除。劳动合同的证明,否则不良单位。会说你是自动离职,没有交过辞职报告,你就有口难辩了。你提前30天(试用期提前3天,下同)提交解除。劳动合同的决定或通知,如果没人签收,你就到邮局寄特快专递,并在“内件品名”栏中填写“解除劳动合同决定(或通知)”,保留好底单做为证据,外加劳动合同就够了,如果用人单位不在工作的最后一天。支付你的工资,可向当地劳动争议。仲裁委员会申请仲裁,并根据劳动合同法第85条的规定,要求支付工资。及相关经济补偿。

  解除劳动合同的决定或通知内容最好明确以下内容:

  1、本人因…………(如果用人单位侵犯了你的合法权益,该原因最好写明,便于以后举证。如果用人单位没有侵犯你的权益,则可以写个人原因),决定与公司解除劳动合同,最迟工作到某年某月某日;

  2、请公司书面通知(该通知必须有公司印章,否则无效)本人于某年某月某日与某人交接工作,如未接到有效的书面通知,本人将视为公司无需本人交接,由此给公司造成的不便或损失,本人不承担责任;

  3、请于工作交接之日根据《工资支付暂行规定》第九条之规定与本人结清工资和《劳动合同法》规定的.其他相关费用,并向本人出具《劳动合同法》第50条规定的解除劳动合同的证明,该证明的内容应符合《劳动合同法实施条例》第24条的规定,否则本人保留申请。仲裁或诉讼的权利。如公司无需本人交接,则于某年某月某日(最后一个工作日)某时(下班时间)前完成以上事宜。

  注意保留好用人单位。要求你向某人交接的书面通知、交接清单,这些都是权益受侵害时。你依法办理了交接的重要证据。如果用人单位不出具向某人交接的通知,可以视为无需交接。解除劳动合同(或劳动关系)时的工资支付时间。详见《工资支付暂行规定》第9条,经济补偿金支付时间。详见《劳动合同法》第50条。如果不按时支付,包括拖欠、克扣工资及加班报酬,均可以按《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第3、10条或《劳动合同法》第85条规定办。不同的是前者。可以直接主张,后者需要劳动部门责令后。仍不支付才能主张。

  特别提醒:看我以上回答,要把书名号《》中所涉及的内容找到后,你才能充分理解我回答的意思。

  我的百度空间有以上提到的法律规定,你可以去查阅。

合同解除通知书3

  解除二手房买卖合同通知书(房屋抵押)

  致卖方()、中介方(地产经纪有限公司):

  通知人与卖方 经中介方 房地产经纪有限公司居间磋商,于20xx年×月×日签订《存量房买卖合同》(合同编号0000××,以下简称《合同》), 现因卖方和中介方在签订《合同》时没有如实告知买方所出售房屋设有抵押的事实,导致房屋在解除合同通知书发出的时间为止不能顺利过户,合同的目的不能实现,现就解除《合同》等相关事宜特致函如下:

  20xx年×月×日,通知人与卖方及中介方签订《合同》时,在中介方的当面追问核实下,卖方隐瞒了出售房屋设有抵押的事实,并和通知人签订《合同》,通知人事后才得知该房屋设有抵押。根据《中华人民共和国担保法》四十九条第一款 “抵押期间,抵押人转让已办理登记的抵押物的,应当通知抵押权人并告知受让人转让物已经抵押的情况;抵押人未通知抵押权人或者未告知受让人的,转让行为无效” 之规定,卖方在签订合同时隐瞒重大事项、房屋存在抵押无法过户而导致合同可撤销,现通知人有权行使撤销权,根据《中华人民共和国合同法》第五十八条之相关规定:合同无效或者被撤销后,因该合同取得的'财产,应当予以返还。

  现通知人正式通知卖方及中介方解除《合同》,并在解除合同通知书送至卖方及中介方的当天,办理合同解除手续。就买方已经缴纳购房定金人民币×××元(大写:××万元)及中介佣金人民币×××元(大写:×××元)的返还事宜,买方愿意和卖方及中介方友好协商。如未能按时顺利解除合同返回定金及佣金,我方还将按照相关法律规定,要求卖方承担实际违约责任,届时各方必将承担更多的责任。

  通知人:

  日期:

合同解除通知书4

_________有限公司:

  根据贵公司(出卖人)与本人(买受人)于_________年_________月_________日签定的《商品房买卖合同》约定,买受人购买出卖人所建的___________________________房屋。根据该合同第八条约定,出卖人应当在_________年_________月_________日前将验收合格的商品房交付给买受人,但合同约定期日内出卖人未交付验收合格的房屋;根据该合同第九条约定:逾期超过60日,买受人有权解除合同。为此,本人提出解除该商品房买卖合同。

  请贵公司于本人此《解除合同通知书》送达之日起30天内办理解除合同事宜并退还本人全部已付款,按本人累计已付款的2%向本人支付违约金,并将有关部门所收取不可退还的款项赔偿给本人,包括本次购房税费、保险费、银行按揭经费及本人此次供楼中所产生的利息费用等。退房相关事宜请与我委托的'_________律师联系,如果贵方不能按时履行上述义务,由此产生的一切后果将由贵方承当。

  联系电话:__________________

  特此通知

  _________年_________月_________日

  后经本律师交涉出卖人退还购房款及违约金。

合同解除通知书5

  淄博晓光化工材料有限公司:

  我公司与你公司于20xx年4月21日订立《福美钠技术转让及技术服务合同书》(编号XN-N-B1-20xx04155)。

  在合同履行中因你公司违反合同第3.4条之规定,未按约提交总平面布置图、土建设计施工签章蓝图,双方又于20xx年9月8日达成《会议纪要》,约定你公司应于20xx年9月14日前提交工艺布置、配置等图纸,于9月24日前将所有土建图纸全部交付。但至今你公司仍未提交任何图纸,已严重违反双方约定。

  依据双方于20xx年4月21日签订的编号TY-N-B1-201204155的《福美钠技术转让及技术服务合同书》、20xx年9月8日双方签订的'《会议纪要》第5条之规定,我公司特向你公司通知如下: 由于你公司除交付了一张总平面布置图外,至今未交付任何图纸,已严重违约,我公司特依合同约定通知你公司解除合同。同时,请你公司于接到通知后三日内派人前来协商有关合同解除的善后事宜,逾期将追究你公司的违约责任。

  特此通知

  华夏特钢有限公司

  20xx年9月24日

合同解除通知书6

刘xx阁下:

  因你没有按照双方签订的合同进行履行还款义务,严重违约,所以依照合同的.约定,提前终止借款合同。现向你函告如下:

  您与中国银行股份有限公司呼和浩特市八拜支行于20xx年12月22日签订《中国银行住房借款合同》,借款额为23。4万元,期限10年,120期,并以位于和呼和浩特市新城区光华街和亲苑小区12号楼一单元二楼的房产作抵押担保(已办理抵押登记)。并于20xx年12月22日在呼和浩特市第二公证处对合同办理了(20xx)呼二证内字第137号赋予强制执行效力的公证书。现八拜支行已经合并到新华支行。截止20xx年2月17日,你已连续三个付款期没有按照借款合同的约定偿还借款本息。另外,您已经累计47期没有按时还款,所以根据借款合同的约定和相关法律的规定,现通知你提前终止借款合同,要求你三天内提前偿还全部贷款本息。本金162709。04元,利息2661元,罚息88元,合计165458。04元。否则向人民法院申请强制执行,依法处分抵押物,并从拍卖、变卖该房屋的价款中优先收取诉讼费、执行费、律师代理费、违约金、赔偿金、贷款本金、利息(包括逾期罚息、复利),以及实现债权的其他费用。

  特此函告

  中国银行股份有限公司

  呼和浩特市新华支行

  20xx年x月x日

合同解除通知书7

xxx有限责任公司:

  因本人身份证号在年月日签订劳动合同至今,贵公司未给本人缴纳社保(五险)(贵公司要求写《自愿放弃五险保证书》才能工作的情况)、在上夜班的情况下未给予夜班津贴;贵公司的行为已严重侵犯了本人的合法权益,现根据我国《劳动合同法》第三十八条、(第二十六条)的规定;迫使本人提出解除劳动合同(劳动合同失效);《劳动合同法》第三十八条

  (一)未及时足额支付劳动报酬的;

  (二)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

  (三)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;

  (四)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;

  《劳动合同法》第二十六条

  (一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立劳动合同的.;

  (二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者的权力的;

  (三)违反法律、行政法规强制性规定的;

  解除劳动合同补偿通知书

  天津中荣包装印刷有限公司:

  因贵公司损害了本人身份证号的合法权益,通知贵单位于年月日正式解除双方劳动关系之日起三个工作日按照如下要求作出补偿(如遇假期延顺);

  (一)将本人月的工资足额发放元;

  (二)补交本人自合同签订起至今个月的社保金元;

  (三)补齐班次的夜班津贴元;

  (四)根据《劳动合同法》第三十八条解除劳动合同的经济补偿金元;

  (五)根据《劳动合同法》第二十六条证明本人所签订的《农民工劳动合同书》无效的要求公司给予双倍工资差额的补偿元;

  本人通过协商的渠道协商解决,对于无法协商解决的本人有权通过行政、及法律的手段追缴;

  通知人:xx

  年xx月xx日

合同解除通知书8

  你方(乙方)与我方(甲方)于20xx年7月19日签订了“房屋租赁合同”,合同约定:自20xx年7月1日开始计算房屋租金,租金每6个月支付一次,若乙方延迟交付租金超过30日,甲方有权解除合同,并由乙方按合同租金总额的15%向甲方支付违约金。

  合同签订后,甲方严格履行合同,但贵方拖欠租金的.违约行为致使不能实现合同目的,甲方作为合同一方当事人,现依据我国《合同法》第九十三条第二款及九十六条第一款之规定和本合同第九条之三项的约定行使解除权,解除双方签订的上述“房屋租赁合同”。

  望乙方在本公告之日起七日内,同甲方结算拖欠的房屋租金及支付违约金,办理相关交接手续,并搬离房屋。逾期甲方将依法收回房屋,并追究你方(乙方)应付的法律责任!

  通知人(甲方):刘新巧电话:

  xx年8月14日

合同解除通知书9

  甲方(出售方):李,身份证号

  乙方(购买方):张,身份证号

  甲方李与乙方张于20xx年3月11日订立房屋买卖合同,合同约定:房本办到乙方名下费用由乙方承担,甲方从20xx年开始电话多次催告乙方办理过户,但乙方迟迟至今不履行合同。因此甲方特致函乙方在接到催告通知一个月内履行合同办理过户,如在一个月内乙方仍未依合同办理过户,甲方将依合同约定(或法律规定)解除合同并要求乙方赔偿甲方损失。20xx年4月16日乙方已签收催告通知,至今没有回应,我们的买卖合同因乙方违约无法实现,故甲方根据法定解除条件单方解除李与乙方张年3月11日订立房屋买卖合同。

  特此函告

  解出人:xxx

  20xx年5月23日

合同解除通知书10

致:上海泽熙增煦投资中心(有限合伙)

  我公司与你方于20xx年5月31日签订了《山东宝莫生物化工股份有限公司非公开发行A股股票之附生效条件的股份认购协议》(以下简称“《股份认购协议》”),约定我公司非公开发行41,000万股A股股票,你方拟以现金认购我公司非公开发行的'8,160万股股票,《股份认购协议》所约定的生效条件尚未成就,该协议尚未生效。

  你方负责人及主要管理人员已失联,使得《股份认购协议》无法继续履行。根据《股份认购协议》第8.3条约定及《合同法》第九十四条、九十六条的规定,我公司决定与你方解除《股份认购协议》。

  我公司于20xx年11月6日向你方法定地址邮寄解除合同通知被退回。现通过公告方式送达解除合同通知,《股份认购协议》自本公告发布之日解除。

  特此通知!

山东宝莫生物化工股份有限公司

  xx年12月15日

合同解除通知书11

  甲方(出售方):李,身份证号

  乙方(购买方):张,身份证号

  甲方李与乙方张于20______年3月11日订立房屋买卖合同,合同约定:房本办到乙方名下费用由乙方承担,甲方从20______年开始电话多次催告乙方办理过户,但乙方迟迟至今不履行合同。因此甲方特致函乙方在接到催告通知一个月内履行合同办理过户,如在一个月内乙方仍未依合同办理过户,甲方将依合同约定(或法律规定)解除合同并要求乙方赔偿甲方损失。20______年4月16日乙方已签收催告通知,至今没有回应,我们的买卖合同因乙方违约无法实现,故甲方根据法定解除条件单方解除李与乙方张年3月11日订立房屋买卖合同。

  特此函告

  解出人:李

  20____年5月23日

合同解除通知书12

XXXX:

  因XXXXXXXXXXXXXXXX,公司决定于20xx年XX月XX日解除与你20xx年XX月XX日签订的劳动合同。公司将根据《劳动法》及有关劳动法规规章的规定与你进行离职结算。请你于20xx年XX月XX日前办理离职手续。

  特此通知。

  (用人单位盖章)

  20xx年XX月XX日

  签收:XXXXXX

  20xx年XX月XX日

合同解除通知书13

____:

  因你于20xx年xx月xx日起无故旷工至今,系严重违纪行为,依据《中华人民共和国劳动合同法》及我公司相关规章制度,你与我公司签订的劳动合同已解除。现通过公告方式向你送达解除劳动合同通知书。

  请你本人或依法委托他人在30日内到我公司人力资源部办理相关手续,逾期未办后果自负。

  特此通知。

  中国____网络通信有限公司______市分公司

  20xx年xx月xx日

合同解除通知书14

xxx同事:

  鉴于您在合同履行期间,自xxxx年xx月xx工作日,严重违反公司劳动纪律,公司经慎重考虑,现决定与您解除劳动合同关系。

  您的最后工作日为xxxx年xx月xx日,请您按照公司的程序在当日办理好工作交接手续。

  您的工资将发至20xx年xx月xx日,公司已结算您的.薪金,请您至公司领取。

  如有任何问题,请与人力资源部联系,人力资源部将随时为您提供指引和帮助。

  感谢您在公司工作期间所付出的努力,祝您在今后的工作中大展宏图!

  xxxxxx公司

  20xx年xxx月xx日

合同解除通知书15

xx公司:

  1.本人:身份证号:于20xx年x月x日与贵司签订的劳动合同(合同未发放给本人),因你方违反《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条而无法继续履行,现根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定,决定从年月日起与你方解除劳动合同。

  2.请公司书面通知(该通知必须有公司印章,否则无效)本人年月日前与相关责任人交接工作,如未接到有效的书面通知,本人将视为公司无需本人交接,由此给公司造成的不便或损失,本人不承担责任。

  3.请于工作交接之日根据《工资支付暂行规定》第九条之规定与本人结清工资和《中华人民共和国劳动合同法》规定的'其他相关费用,并向本人出具《中华人民共和国劳动合同法》第50条规定的解除劳动合同的证明,该证明的内容应符合《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第24条的规定,否则本人保留申请仲裁或诉讼的权利。如公司无需本人交接,则本人于年月日时分前完成以上事宜。

  4.请你方于年月日前办理解除劳动合同、结算工资及补偿手续。若有延误,工资将结算到办理日止。

  备注:

1.本人工资月薪人民币xx整;

  2.本人xx的工资未结算;

  3.本人通过协商的渠道协商解决,对于无法协商解决的本人有权通过行政及法律手段追缴。

  特此通知!

  通知方:

  年月日