赞美医生爱岗敬业的演讲稿

赞美医生爱岗敬业的演讲稿

　　使用正确的写作思路书写演讲稿会更加事半功倍。在日常生活和工作中，演讲稿对我们的作用越来越大，怎么写演讲稿才能避免踩雷呢？以下是小编收集整理的赞美医生爱岗敬业的演讲稿，希望对大家有所帮助。

赞美医生爱岗敬业的演讲稿1

　　“如果你是小草，单位就是你的绿地。如果你是小鸟，单位就是你的天空。如果你是一名医务人员，鄃医便是你向往的家园。《善待你所在的单位》这篇文章字里行间中蕴含着润物细无声的力量，特别文中“没有单位，你，什么也不是”最直击我心！我在心里不禁问自己，单位与我而言到底意味着什么？

　　作为一名鄃医人，我给了自己这样一个答案：医院是我从业的基础，是我赖以生存的根基；医院是我成长的土壤，还是我成才的基地；医院是我展示实力的平台，更是我实现梦想的摇篮。因此，对于医院，我要心怀感恩，懂得珍惜，爱院如家。

　　善待单位，要懂得珍惜单位。说具体就是要热爱我们的医院。医院给了我们生活的保障，给了我们竞争的有力武器，还给了我们在社会上的发言权与尊重。近几年，我院软件、硬件双重提升，外观装修大气漂亮，工作环境整洁有序，医疗设备档次提高，医护水平和信息化建设也有了质的飞越，以往都是我们外出参观学习，如今许多兄弟医院慕名前来考察取经，最意想不到的便是经济收入以每年百分之三十的增幅高速增长。一个个的卓越成绩是之前我们连想都不敢想的梦想，如今都变成了现实，作为鄃医人我感到由衷的骄傲和自豪。

　　善待单位，要懂得珍惜岗位。医院是自我价值实现的地方，岗位便是最好的体现。20××年，我从一名医学生成为了检验科医生，在八年的工作时间里，我的梦想随着岗位的变化而生根发芽开花。去年8月份，我舍下两个年幼的孩子去齐鲁医院进修，我知道，这是我和宝宝成长路上的全新挑战，当半夜时分我和宝宝打电话，听的最多的一句就是“妈妈，我想你了”，此时，电话的两端已是泪流满面，我想告诉宝宝，成长是需要磨练的，进修回来，我欣喜的发现孩子比以往更加独立了，我在工作上又开拓了新的眼界，掌握了新的技能。不经一番寒彻骨，哪得梅花扑鼻香，每个梦想的背后都是恒久的坚持，每个成功的脚下都是无数的汗水。成长的路上，只有奋斗才会给你带来最大的收获。

　　善待单位，要懂得珍惜同事。工作期间，我们每天在单位，面对最多的便是同事和患者，一个篱笆三个桩、一个好汉三个帮，做任何工作都需要各方的`紧密配合。同事之间，只要加强团结，工作上相互支持，生活上相互关心，相互搭台，便会好戏连台。

　　善待单位，要懂得珍惜我们所拥有的。20××年获得感动中国人物的张玉滚大学毕业后，放弃在城市工作的机会，回到家乡，从一名每月拿30元钱补助、年底再分100斤粮食的民办教师干起，一干就是17年。学校地处偏僻，路没修好时，他靠一根扁担，一挑就是5年，把学生的课本、文具挑进了大山。由于常年操劳，“80后”的他鬓角斑白、脸上布满皱纹。他的颁奖词中有这样一句话“有人看到你的沧桑，更多人看到的是你年轻的心”，我顿然一震，这不正是我们经常提到的初心吗，我们如今是否还信守承诺，还坚守如初。同张玉滚的工作环境比起来，我们的工作环境不知要好了多少倍，高出多大节。如今隃医创造了很多之前连想都不敢想的辉煌战绩，越是在这继往开来的时候，我们越要不忘初心，继续前行。

　　同志们！事业成就人生，隃医成就梦想！昨天，你流的汗，会换来财富；今天，你吃的苦，会成为幸福，明天，唯有埋头苦干，才能昂首幸福。让我们撸起袖子加油干，共同为创建大美隃医而努力奋斗！

赞美医生爱岗敬业的演讲稿2

尊敬的各位领导、各位老师：

　　下午好！

　　作为医院的主人，我要事事严于律已，处处为我们的患者着想，在医院里自己代表着科室的形象，在外面我们代表着整个医院的形象。我们一句不当的言语都可能给患者造成误解，影响到医院的信誉，一个不雅的动作都可能损害医院的形象，影响到整个医院今后的发展，因此我们不论在哪里，不论在做什么，都要想着我是这个医院的主人，一切言行举止都要与医院的发展方向相符。在这医院的每一个科室，不管我们在做什么，只要我们充分发挥自身才能，让所有的患者满意，那么我们医院就能立于永不衰败之地。

　　作为医院的主人，我们都要树立高尚的职业道德观念，建立起的归属意识。认真落实各项道德规范，以医患和谐为荣、以冷漠患者为耻，以救死扶伤为荣、以玩忽职守为耻，以为民解忧为荣、以违背宗旨为耻，自觉弘扬高尚的医德医风，明荣辱、辩是非、扬正气、保本色，真正把协和医院当成自己的家，珍惜它、爱护它、建设它。

　　作为医院的主人，我们要牢记党的.宗旨，努力提高理论认识和业务水平，爱岗敬业、争创一流、艰苦奋斗、勇于创新、淡泊名利、乐于奉献的伟大劳模精神，全心全意为患者服务。作为__区儿童医院里的一员，不管你是什么职位，都要把自己当做医院的主人来看待。只有这样，我们才能有更加强烈的归属感，只有这样，我们才有一种使命感，只有这样，我们才能有一种危机感。医院是我们的大家庭，每一个工作人员都有责任为家增添一分光荣，一分温暖。要把同事当战友，把患者当亲人。

　　如今我是康复科的治疗师，每天面对的是需要特殊教育及康复治疗的患者，治疗中稍有疏忽，就可能会造成很大差错，我们工作1%的失误对于患者来说就是100%的损失。因此，我们树立起“责任重于泰山”的意识：一是为患者负责。特殊教育与康复治疗为是把双刃剑，措施得当，可以促进康复，提高认知及语言等各方面的能力；措施不当，则浪费时间，错过治疗期则导致终生不愈。所以，我们要以对患者高度负责的精神，认真对待每一位患者，做好每一项技术操作，把每一件事做细，把每一件细事做透。细节见证效果，细节决定成败。把每一件简单的事情做好就是不简单，把每一件平凡的事情做好就是不平凡。二是为自己负责。俗话说，没有规矩，不成方圆。作为医院的一名职工，都要遵守医院的规章制度和操作规程。我们医院已经建立了一套完整的《规章制度》，我们都认真学习，严格遵守。同时，在政治上要严格要求，服从院党委的统一领导，积极参加团组织或党组织生活，施展才华，为医院、为科室争光添彩。三是为医院负责。医院是我家，发展靠大家。院兴我荣，院衰我耻。从我们每个人做起，树立起主人翁意识，把自己的前途和医院的命运紧紧地连起来，积极为医院的建设和发展献计献策、贡献力量。

　　谢谢大家！